Naar hoofdinhoud

Praat mee op het Wajong-forum

Op dit forum kunnen Wajongers hun ervaringen met elkaar delen. Discussieer mee over onderwerpen die je bezighouden en stel je algemene vragen over je Wajong-uitkering.

De meest recente, actieve discussie staat bovenaan.

Moderators op dit forum zijn Saraya en Mariska. Zij begeleiden de discussies namens UWV.

Het UWV Webcareteam beantwoordt algemene vragen over je uitkering.

Forum: Nieuws > doelgroepregister versus kandidaatverkenner banenafspraak
Nieuws

Pagina's

Onderwerp gesloten

Klinkt een beetje als privacy schending. Mag het UWV zonder toestemming info verstrekken van clienten? (De proffesionele toelichting) Lijkt me niet.

Laatst gewijzigd op: 08 november 2016 18:17

Wellicht is het verstandig om de autoriteit persoonsgegevens erbij te gaan halen.

https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/

De persoonsgegevens zijn volledig anoniem volgens UWV.
Ik begrijp alleen niet waarom hier niet over gecommuniceerd is.

Volgens het UWV is alles in de haak maar het UWV wordt zo vaak teruggefloten door autoriteiten.

Ik heb inmiddels de autoriteit persoonsgegevens getipt. Als meer mensen hetzelfde doen dan is het waarschijnlijker dat ze onderzoek starten.

Persoonlijk wil ik helemaal niet voorkomen op dat platform.

De kandidatenverkenner is net nieuw waardoor er nog weinig over verteld is. Om even een beeld te geven van hoe zo'n profiel er uit ziet, zal ik wat zaken noemen die er in zo'n profiel staan. Het gaat hier bijvoorbeeld om de sector, beschikbare uren en opleidingsniveau. Ook kan er een profiel van de Wajonger zijn opgenomen waarin bijvoorbeeld staat wat de werkervaring is of wat de vaardigheden zijn. Dit profiel wordt naar aanleiding van het startgesprek opgesteld, dus je hebt zelf invloed op wat daar in komt te staan. Maar zoals Stella en Petra al aangaven, gaat het echt niet om zaken waaruit men kan afleiden dat jij het bent. 

Meer informatie vinden jullie hier.

Laatst gewijzigd op: 08 november 2016 21:35

Dat begrijp ik wel, Ellen.
Maar als je niet eens weet dat er een kandidatenverkenner bestaat, omdat dit niet gecommuniceerd wordt, kan je onmogelijk ergens invloed op hebben.
Gaat hier nog een mededeling over uit naar de doelgroepen die er mee te maken hebben?

Om jullie (hopelijk) wat gerust te stellen wat de privacy betreft, heb ik de gegevens uit een profiel overgenomen. De ingevulde velden heb ik zelf ingevuld hoor, maar deze punten zijn te zien in een profiel:

quote:

Beschikbaar: beschikbaar voor werk
Opleiding: basisonderwijs-lagere school
Extra wensen: werken met collega's, veel lopen, binnen werken
Sectoren: horeca en huishouding
Woon-werkafstand en max. reistijd: 9km/30 minuten
Zelfstandig reizen: ja
Uren per dag/week: 5/25
 
 

quote:

Op 8 november 2016 schreef Ria het volgende:

Dat begrijp ik wel, Ellen. Maar als je niet eens weet dat er een kandidatenverkenner bestaat, omdat dit niet gecommuniceerd wordt, kan je onmogelijk ergens invloed op hebben. Gaat hier nog een mededeling over uit naar de doelgroepen die er mee te maken hebben?

We maken er geen geheim van, maar ik weet niet of dit richting Wajongers apart gecommuniceerd gaat worden. Jullie signaal spelen we uiteraard door. Mocht er meer nieuws zijn, dan laten we het hier weten.

 

Laatst gewijzigd op: 08 november 2016 21:42

Maar uhm, stel een werkgever is geinteresseerd in een profiel, kan hij dan alle gegevens opvragen? Of wordt er eerst contact gelegd met de Wajonger?

Laatst gewijzigd op: 09 november 2016 05:56

quote:

Op 8 november 2016 schreef Ellen - moderator namens UWV het volgende:

De kandidatenverkenner is net nieuw waardoor er nog weinig over verteld is. (...) Dit profiel wordt naar aanleiding van het startgesprek opgesteld, dus je hebt zelf invloed op wat daar in komt te staan.

Maar het is wel erg opvallend dat de werkgevers hierover al wel uitgebreid geïnformeerd zijn maar dat de desbetreffende wajonger hier nog niks over heeft gehoord. Na rondvraag is mij duidelijk geworden dat het uwv in de afgelopen 4 weken tijdens de zogenaamde startgesprekken met geen enkel woord hierover gerept heeft naar de wajonger toe. Dus hoezo invloed erop..

quote:

Om jullie (hopelijk) wat gerust te stellen wat de privacy betreft, heb ik de gegevens uit een profiel overgenomen.

Het kan best zijn dat de gegevens in het profiel misschien anoniem zijn maar hoe anoniem is het werkelijk wanneer

quote:

2/2Een werkgever(...)ontvangt altijd een professionele toelichting over een kandidaat.

Hoe anoniem is die ALTIJD ontvangen professionele>

Laatst gewijzigd op: 09 november 2016 10:03

Pagina's


Onderwerp gesloten